U ponedjeljak, 22. marta, u fabrici za livenje i valjanje specijalnog čelika Bradken u Achisonu u Kanzasu, skoro 60 radnika čelika štrajkovalo je svakog sata.U fabrici radi 131 radnik.Štrajk je ušao u drugu sedmicu današnjeg dana.
Štrajkači su bili organizovani u okviru lokalne 6943 organizacije Sindikata čeličana Sjedinjenih Država (USW).Nakon što su jednoglasno izglasali veto na Bradkenovu “posljednju, najbolju i konačnu ponudu”, radnici su velikom većinom glasova prošli štrajk, a glasanje je održano 12. marta. Punih sedmica prije nego što je glasanje o štrajku izglasano 19. potrebno 72-časovno obaveštenje o nameri štrajka.
Lokalno stanovništvo nije javno iznijelo detalje o kompaniji ili vlastitim zahtjevima u štampi ili na društvenim mrežama.Prema riječima lokalnih sindikalnih zvaničnika, štrajk je štrajk nepoštene radne prakse, a ne štrajk koji izaziva bilo kakvu ekonomsku potražnju.
Tajming Bradkenovog udarca je važan.Ovaj plan je tek počeo, a prije samo nedelju dana, više od 1.000 radnika USW kompanije Allegheny Technologies Inc. (ATI) u Pensilvaniji proći će štrajk sa 95% glasova 5. marta, a on će biti održan ovog utorka.štrajk.Američka mornarica pokušala je izolirati čeličane tako što je prekinula štrajk prije nego što su radnici ATI-ja stupili u štrajk.
Prema njegovoj web stranici, Bradken je vodeći svjetski proizvođač i dobavljač proizvoda od lijevanog željeza i čelika, sa sjedištem u Mayfield Westu, Novi Južni Wales, Australija.Kompanija upravlja proizvodnim i rudarskim operacijama u Sjedinjenim Državama, Australiji, Kanadi, Kini, Indiji i Mjanmaru.
Radnici u fabrici Atchison proizvode lokomotive, željezničke i transportne dijelove i komponente, rudarske, građevinske, industrijske i vojne odljevke i obične čelične odljevke.Poslovanje se oslanja na električne lučne peći za proizvodnju 36.500 tona proizvodnje godišnje.
Bradken je postao podružnica Hitachi Construction Machinery Co., Ltd. i podružnica Hitachi, Ltd. 2017. Bruto profit Hitachi Construction Machinery Co. u 2020. iznosio je 2,3 milijarde USD, što je smanjenje sa 2,68 milijardi USD u 2019., ali je i dalje bio mnogo veći od bruto dobiti iz 2017. od 1,57 milijardi USD.Bradken je osnovan u Delawareu, ozloglašenom poreskom raju.
USW je tvrdio da je Bradken odbio pošteno pregovarati sa sindikatom.Lokalni predsjednik 6943 Gregg Welch rekao je Atchison Globeu: „Razlog zbog kojeg smo to učinili su pregovori o službi i nepoštene radne prakse.Ovo je povezano sa zaštitom naših prava na radni staž i omogućavanjem našem starješini. Osoblje drži posao nevažnim.”
Kao i svaki ugovor koji o tome postignu USW i svi drugi sindikati, pregovori između rukovodilaca kompanija i sindikalnih dužnosnika također se vode u pregovaračkim odborima za zatvorena vrata s Bradkenom.Radnici obično ne znaju ništa o uslovima o kojima se raspravlja, a ne znaju ništa do potpisivanja ugovora.Tada su radnici, prije nego što su požurili na glasanje, dobili samo bitne stvari iz ugovora koji su potpisali sindikalni funkcioneri i uprava kompanije.Posljednjih godina, malo radnika je dobilo potpuni ugovor o čitanju o kojem je USW sklopio prije glasanja, što krši njihova prava.
Radnici su osudili Bradkenovog potpredsjednika operacija, Kena Beana, u pismu im 21. marta, rekavši da, ako radnici odluče da postanu "plati-as-you-go, koji nisu članovi" ili da podnesu ostavke, mogu proći preko protesta.nastaviti sa radom.Iz sindikata.Kanzas je takozvana država “pravo na rad”, što znači da radnici mogu raditi na radnim mjestima u kojima su sindikalni sindikati, a da se ne moraju pridružiti sindikatu ili plaćati članarinu.
Bean je takođe rekao za Atchison Press da je kompanija koristila radnike koji boluju od šuga da bi nastavila proizvodnju tokom štrajka, te je izvijestio da "kompanija poduzima sve moguće mjere kako bi osigurala da proizvodnja ne bude prekinuta i da iskoristi sve dostupne opcije."
Radnici u fabrici i zajednici Atchison javno su izrazili svoju odlučnost da ne prelaze Bradken kordon na Facebook stranicama USW 6943 i 6943-1.Kako je jedan radnik napisao u objavi, najavljujući da je Bradken ponudio „poslednju, najbolju i konačnu“ ponudu: „98% prevoza neće preći granicu!Moja porodica će biti tu da podrži štrajk, ovo je važno za našu porodicu i zajednicu.”
Kako bi zastrašio i potkopao moral radnika u štrajku, Bradken je rasporedio lokalnu policiju na protest i izdao naredbu o zabrani kako bi spriječio lokalne pristalice da šetaju izvan područja za radničke proteste.USW zapravo nije poduzeo nikakve mjere da zaštiti radnike od ovih taktika zastrašivanja, izolujući radnike od radničkih protesta u tom području, uključujući 8.000 u fabrici Ford Kansas City Assembly, koja se nalazi oko 55 milja od Claycoma, Missouri.Auto radnici.
U kontekstu masovne nezaposlenosti, ekonomska kriza s kojom se suočavaju globalni radnici i odluka vladajuće klase tokom pandemije COVID-19 da prioritet stavi profit u odnosu na javnu sigurnost doveli su do katastrofe javnog zdravlja.AFL-CIO i USW koriste drugu strategiju..Oni nisu u stanju da obuzdaju opoziciju prethodnim metodama suzbijanja štrajkova.Oni nastoje iskoristiti štrajkove kako bi upleli radnike u izgladnjele plate štrajkačkih piketa, izolovali ih od drugih radnika u zemlji i inostranstvu i natjerali radnike u Brecon putem ugovora o koncesiji.(Bradken) je akumulirao dovoljno profita da u kratkom roku održi konkurentnost sa domaćim i stranim konkurentima u industriji.
Kao odgovor na kriminalni nemar radikalne klase za javnu sigurnost i zahtjeve za mjerama štednje tokom pandemije, sve veći val ratobornosti zahvatio je cijelu radničku klasu, iako je to prisililo radnike da se vrate na nesigurna radna mjesta radi zarade.Štrajk Atchisona Bradkena je manifestacija ove vrste ratobornosti.Svjetska socijalistička web stranica u potpunosti podržava borbu između radnika i kompanije.Međutim, WSWS također poziva radnike da svoju borbu uzmu u svoje ruke i ne dopuštaju da je uništi USW, koji planira podleći zahtjevima kompanije koja stoji iza radnika.
Radnici u Bradkenu u Kanzasu i ATI-ju u Pensilvaniji moraju izvući zaključke iz vrijednih lekcija iz dva nedavna štrajka koje su izdala američka mornarica i međunarodni sindikati.USW je prošle godine stavio u karantin rudarske radnike u Asarku, Teksasu i Arizoni na devet mjeseci kako bi izveo ozbiljan štrajk na međunarodne rudarske grupe.Nakon skoro mjesec dana borbe sa francuskim proizvođačem, radnici za preradu aluminija u Constelliumu u Muscle Shoalsu u Alabami bili su rasprodati.Svaka borba završavala se sa USW-om, koji je kompaniji dao ono što im je trebalo.
USW ne samo da izoluje radnike Bradkena od radnika ATI-ja, već i njihovu braću i sestre od eksploatacije od strane iste kompanije širom svijeta, kao i od čeličana i metalskih radnika koji su suočeni s napadima vladajuće klase širom svijeta na njihovu egzistenciju .Kako prenosi BBC, ako radnici britanskog Freedom Steel-a izgube posao, njihove zajednice će pretrpjeti gubitke.Ako kompanija sarađuje sa sindikatom zajednice da zatvori svoje operacije u svojim čeličanama u Rotherhamu i Stocksbridgeu.
Vladajuće elite koriste nacionalizam da podstaknu radnike jedne zemlje na drugu zemlju, kako bi spriječile radničku klasu da se bori s njima na međunarodnom planu, kako bi nanijele kolektivni udarac kapitalističkom sistemu.Državni sindikati povezuju interese radnika i eksploatatora, tvrde da je ono što je dobro za nacionalni interes dobro i za radničku klasu i nastoje da klasne tenzije pretvore u podršku ratnim planovima vladajuće klase.
Tom Conway, predsjednik Međunarodne organizacije USW, nedavno je napisao članak za Independent Media Institute, koji je pozvao Sjedinjene Države da proizvode više dijelova unutar svojih granica kako bi se izborili sa međunarodnom nestašicom poluvodiča., Nestašica je prekinula proizvodnju u automobilskoj industriji.Conway nije podržao Trumpov plan “Amerika na prvom mjestu” poput Bajdenovog nacionalističkog plana “Amerika se vratila” i nije se zalagao za nacionalističku i profitno orijentiranu politiku vladajuće klase koja otpušta osoblje zbog nedostatka..Krajnji cilj je produbljivanje mjera trgovinskog rata protiv Kine.
Širom svijeta radnici odbacuju nacionalistički okvir sindikata i pokušavaju da stave borbu protiv kapitalističkog sistema u svoje ruke osnivanjem nezavisnih komiteta za sigurnost razreda.Radnici u ovim odborima postavljaju svoje zahtjeve na osnovu vlastitih potreba, a ne na osnovu onoga što sindikati i kompanije kažu da može biti “opterećeno” vladajućom klasom.Veoma je važno da ovi komiteti radnicima daju organizacioni okvir da povežu svoje borbe preko industrija i međunarodnih granica u nastojanju da se okonča kapitalistički sistem eksploatacije i zameni socijalizmom.Ovo je jedini način da se ostvari obećanje o društvenoj jednakosti.Ekonomski sistem.
Pozivamo radnike koji štrajkuju u Bradkenu i radnike u ATI-ju (ATI) da formiraju vlastite komitete za opremu kako bi njihovi štrajkovi mogli biti povezani i boriti se protiv izolacije koju je nametnula američka mornarica.Ovi odbori moraju pozvati na ukidanje opasnih uslova rada, značajno povećanje plata i beneficija, puna primanja i zdravstvene beneficije za sve penzionere i vraćanje osmočasovnog radnog dana.Radnici također moraju zahtijevati da svi pregovori između USW-a i kompanije budu u realnom vremenu, i da članovima daju potpuni ugovor da prouče i razgovaraju, a zatim glasaju na dvije sedmice.
Socijalistička partija jednakosti i WSWS će dati sve od sebe da podrže organizaciju ovih odbora.Ukoliko ste zainteresovani za formiranje štrajkačkog odbora u Vašoj fabrici, odmah nas kontaktirajte.